سجل الآن

تسجيل دخول

فقدت كلمة المرور

فقدت كلمة المرور الخاصة بك؟ الرجاء إدخال عنوان البريد الإلكتروني الخاص بك. ستتلقى رابطا وستنشئ كلمة مرور جديدة عبر البريد الإلكتروني.

سلم الرواتب الجديد في العراق

نشرح لكم في هذه الصفحة سلم الرواتب الجديد المقترح في العراق وكيفية احتساب الراتب للموظفين.

مقترح سلم الرواتب الجديد لموظفي العراق

سلم الرواتب الجديد

بالنسبة الى هذا السلم سيتم اقتراحه ومناقشته داخل مجلس النواب . توجد اغراض كثيرة ادت الى احتساب سلم الرواتب في الصورة أعلاه وهي كالاتي :

  1. وجود مخصصات خيالية رغم كون الراتب الاسمي في سلم الرواتب القديم قليلة ولكنها تجعل الرواتب متفاوتة في وزارات الدولة نفسها.
  2. تهافت الكثير من الموظفين على الدراسات العليا من أجل مخصصات الشهادة وهذا السلم يخعل الفروقات قليلة بين البكالوريوس والماجستير والدكتوراه.
  3. رواتب الدرجات العاشرة , التاسعة , الثامنة والسابعة قليلة جدا ولا تسد الحاجة للموظفين مما يؤدي الى تفاوت كبير بين الدرجات المتدنية والعيا.

تابع ايضا : جدول العناوين الوظيفية في العراق

جدول سلم الرواتب القديم

ناقشنا أعلاه في النقطة الاولى انه على الرغم من ان الراتب الاسمي في سلم الرواتب القديم لموظفي العراق قليل وخاصة في الدرجات المتدنية من السابعة الى العاشرة الا ان فرق المخصصات كبير جدا حيث يوجد مخصصات هندسية , قانونية وخطورة وارباح والكثير من انواع واشكال المخصصات الاخرى التي تسببت في فوارق بين الموظفين ولنفس الاختصاصات ولكنهم يعملون في وزارات مختلفة.

على سبيل المثال مهندس مدني يعمل في وزارة النفط في الدرجة السابعة راتبه لا يسبه مهندس مدني يعمل في وزارة الثقافة او التعليم العالي . الغرض من السلم الجديد لرواتب الموظفين هو توحيد هذه الرواتب ومنع الفروقات بين الموظفين وكل باختصاصه.

سلم الرواتب القديم

طريقة احتساب الراتب حسب السلم الجديد

لو افترضنا انك موظف في الدرجة السابعة الاولى خريج كلية (شهادة بكالوريوس) متزوج ولديك طفل واحد وتعمل كموظف في أي وزارة في العراق فان طريقة احتساب الراتب يكون كالتالي :

  1. الراتب الاسمي الدرجة السابعة الاولى = 525,000 دينار.
  2. مخصصات شهادة البكالوريوس = 60% من الراتب الاسمي.
  3. مخصصات الخطورة = 25% من الراتب الاسمي.
  4. الزوجية = 100,000 دينار.
  5. طفل واحد = 25,000 دينار

بهذا يكون مجموع المخصصات هو 85% من الراتب الاسمي + الراتب الاسمي بهذا سيكون الراتب = 1.85 × الراتب الاسمي

راتب الموظف بدون زوجية واطفال = 1.85 × 525,000 = 971250

الراتب مع مبلغ 125000 زوجية وطفل = 971250 + 125000 = 1,096,250

استقطاع الضريبة ستكون 2% من الراتب أي نضرب الراتب الكلي × 98% فيكون 1,074,325 دينار

يمكن ان يتم استقطاع 74 لاغراض التقاعد بالاضافة الى رسوم بطاقة الدفع المسبق فيزا او ماستر كارد الخاصة بالراتب فيكون الراتب الكلي = 1000000 أي مليون دينار عراقي.

لو افترضنا ان الموظف يعيش في المدينة فان مخصصات النقل سوف تكون 30000 دينار شهريا فيكون الراتب هو مليون وثلالثون الف دينار عراقي شهريا.

فائدة سلم رواتب الموظفين الجديد:

  1. تحسين الدخل المادي لموظفي الدرجات المتدنية من العاشرة الى السابعة.
  2. الحفاظ على رواتب الدرجات العليا ولكن التقليل من مخصصات بعض الوزارات.
  3. قلة التنافس على الدراسات العليا من اجل رفع قيمة الراتب وحصرها على الرغبة فقط.

الاعتراضات التي قد تحدث ستكون من فئة قليلة جدا من الموظفين وهم اصحاب الشهادات العليا بالاضافة الى موظفي بعض الوزارات ممن يتسلمون مخصصات انفجارية والتي تشمل الخطورة , المخصصات الهندسية او القانونية وغيرها من أنواع المخصصات التي لا يمتلكها موظفي وزارات اخرى فيجعل رواتبهم قليلة جدا مقارنة بموظفين اخرين من نفس الاختصاص يعملون في وزارات تكاد ان تكون منسية مثل الثقافة , التجارة والبيئة وغيرها.

الخلاصة :

سلم الرواتب الجديد هو عبارة عن مقترح قيد المناقشة وقد يتم تفعيله او لا وان تفعيله سوف ينصب في مصلحة الموظفين للوزارات التي لا تمتلك المخصصات والدرجات الأخيرة في سلم الرواتب. قد لا يتم الموافقة على هذا السلم والإبقاء على سلم الرواتب القديم وقد يتم اللجوء الى السلم الجديد لو وافق مجلس النواب على ذلك وتم نشره في جريدة الوقائع العراقية بعد التصويت على المداولة واعتباره حيز التنفيذ. تبقى الأيام القادمة هي الفاصلة وان الغرض من المقال هو تعليم كيفية احتساب الراتب حسب السلم الجديد .

احتساب الراتب وفقا لسلم الرواتب الجديد لموظفي الوزارات العراقية اسهل بكثير من السلم القديم. السبب هو ان الوزارات تختلف بشكل كامل عن بعضها من حيث المخصصات للموظفين بينما هذا السلم وحد المخصصات بالتالي سيكون لاي كان احتساب راتبه بدون ان يكون هناك غموض أو حاجة الى سؤال موظفي الوزارات الاخرى عن طبيعة المخصصات التي يتم تقديمها . الكثير من التعيينات التي تحدث في وزارات مثل التجارة والبيئة والنقل والعدل وغيرها تكون غير مرغوبة بسبب سلم الرواتب القديم ولكن مع تطبيق السلم الجديد سوف يتشجع الجميع الى شغل وظائف في هذه الوزارات والعمل بفرص متساوية مع موظفي الوزارات الأخرى.

اقرأ أيضا :

عن AdmiN

واحد من الناس اعشق التدوين والمساعدة اسأل اي سؤال في اي مجال وسوف احرص على اجابتك بطريقة تقنعك حتى وان لم اكن افهم في موضوع سؤالك ساقرأ عنه واعود اليك كي افصله اليك واقربه الى ذهنك اكثر انا صديق الجميع ومستعد للمساعدة في كل وقت.

التعليقات ( 2 )

  1. blank

    شكرا جزيلا على الشرح المفصل للموضوع ولكن لدي استفسار فيما يخص مخصصات الخدمة الجامعية للتعليم العالي, هل سيتم الغائها وفق السلم الجديد؟

    • عفوا اخي الكريم بالخدمة , الغرض من سلم الرواتب الجديد هو تقريب هذه الرواتب بين جميع الوزارات وتوحيد المخصصات ولما انها غير موجودة ضمن حاشية الجدول المعروض في الصورة اعلاه في السلم الجديد فأنها بالتأكيد سوف تلغى. المسألة تتعلق بتحسين الراتب الاسمي الذي يعتبر تعويض عن مخصصات الخدمة الجامعية ولو تم مقارنة السلم القديم مع الجديد من حيث حساب راتب احد موظفي وزارة التعليم العالي والبحث العلمي سنجد ان السلم الجديد وعلى الرغم من الغاء المخصصات الهندسية والقانونية بالاضافة الى مخصصات الخدمة الجامعية سنجد ان السلم الجديد مناسب تكثر رغم ان المخصصات تمثل 1.85% أما مخصصات موظفي وزارة التعليم العالي والبحث العلمي مخصصاتهم تصل الى 275% تقريبا ولكن الدرجات من الثامنة الى الخامسة تم تعويضهم براتب اسمي عالي .

      الإجابة هي : نعم سوف يتم الغاء مخصصات الخدمة الجامعية بالإضافة الى مخصصات الشهادة غير الموحدة بين الفنيين والاداريين واعتبار كافة الموظفين سواسية بمخصصات شهادة واحدة كما معروضة أعلاه.

‎إضافة تعليق

ما هي عاصمة مصر ؟ ( القاهرة )

istanbul escort - escort izmir - mersin escort - adana escort - antalya escort